دبئی ورکشاپ خواتین دوست شہر کے طور پر امارات کی عالمی حیثیت کو بڑھانے کے طریقے تلاش کرتی ہے

DWE تخلیقی خیالات کے لیے انکیوبیٹرز اور ایکسلریٹر فراہم کرے گا، تحقیق اور مطالعہ کرے گا جو خواتین کی ضروریات اور خواہشات کی نشاندہی کرنے میں مدد فراہم کرے گا، معاون پالیسیوں اور قانون سازی کے نفاذ کو یقینی بنائے گا جو خواتین کی سماجی اور پیشہ ورانہ زندگیوں میں معاونت کرنے میں معاون ثابت ہوں، جبکہ ان کے معیار زندگی کو بہتر بنائیں اور پرکشش مستقبل بنائیں۔ ان کے لئے مواقع.

ورکشاپ کے دوران شرکاء کو پراجیکٹ کے بارے میں ایک پریزنٹیشن، اس کے اہداف اور سٹریٹجک سمتوں، خواتین کے لیے دوستانہ شہروں کے تصور اور ان شہروں کے ماڈلز کے بارے میں بتایا گیا، جیسے کہ ویانا، سیول اور مونٹریال، کے علاوہ بین الاقوامی سطح پر تسلیم شدہ خواتین۔ – دوستانہ طرز عمل۔

پریزنٹیشن میں متحدہ عرب امارات میں دستیاب موجودہ طرز عمل کو بھی شامل کیا گیا، جن میں نئے اقدامات کے ذریعے سرمایہ کاری کی جا سکتی ہے اور اسے مضبوط کیا جا سکتا ہے جو دبئی کو خواتین کے لیے دوستانہ شہروں میں جگہ دیتے ہیں، خاص طور پر چونکہ یہ مقصد دبئی 2030 کے منصوبے کے مطابق ہے، جس کا مقصد بہتر بنانا ہے۔ دبئی اربن پلان 2040 کے ساتھ افراد کی زندگی۔

اس منصوبے کا مقصد معاشرے میں خواتین کے معیار زندگی کو بہتر بنانا اور متحدہ عرب امارات کی عالمی مسابقت کو بڑھانا ہے۔

خواتین کے لیے دوستانہ شہروں کا تصور اس خیال پر مبنی ہے کہ یہ شہر خواتین کے لیے بااختیار بنانے، معاشرے اور معیشت میں فعال شرکت، فیصلہ سازی میں حصہ ڈالنے، خدمات سے مساوی فوائد حاصل کرنے کے لیے قابل رہائش ہے۔ یہ ایک محفوظ اور آرام دہ ماحول فراہم کرنے، بنیادی ڈھانچے کو ہم آہنگ کرنے اور شہری منصوبہ بندی پر بھی توجہ مرکوز کرتا ہے۔

شیخہ منال بنت محمد بن راشد المکتوم، متحدہ عرب امارات کی صنفی توازن کونسل (یو اے ای جی بی سی) کی صدر اور ڈی ڈبلیو ای کی صدر، شیخ منصور بن زاید النہیان کی اہلیہ، نائب وزیر اعظم اور صدارتی عدالت کے وزیر، نے کہا کہ دبئی خواتین- فرینڈلی سٹی پراجیکٹ کا مقصد صنفی نقطہ نظر کو اس طرح مربوط کرنا ہے جو دبئی کو معاشرے کے تمام اراکین اور بالخصوص خواتین کے لیے رہنے اور رہائش کے لیے ایک زیادہ جامع اور خوش کن شہر بنانے میں معاون ہو۔

انہوں نے مزید کہا کہ یہ منصوبہ متحدہ عرب امارات کے نائب صدر اور وزیر اعظم اور دبئی کے حکمران عزت مآب شیخ محمد بن راشد المکتوم کی مستقبل کی ترقی کے مختلف راستوں میں خواتین کے کردار کو مضبوط بنانے کے حوالے سے دی گئی ہدایات کی روشنی میں سامنے آیا ہے۔ انہوں نے شیخ محمد کی جانب سے خواتین کو فراہم کی جانے والی حمایت اور ترقی اور نمو کا باعث بننے والے مختلف پہلوؤں میں ان کی شرکت کو بڑھانے کے عزم پر اظہار تشکر کیا، خواتین کو متحدہ عرب امارات کی اقتصادی اور سماجی خوشحالی میں کردار ادا کرنے کے مواقع فراہم کیے ہیں۔

شیخہ منال نے کہا: "سپورٹ اور حوصلہ افزائی متحدہ عرب امارات کی قیادت میں گہری جڑی ہوئی ہے، اور گزشتہ 50 سالوں میں، خواتین کو ملک کی کامیابیوں میں حصہ ڈالنے کے لیے بااختیار بنایا گیا ہے جس نے مقامی اور عالمی سطح پر پہچان حاصل کی ہے۔ آج، ہماری قیادت شہریوں، رہائشیوں، زائرین کے لیے محفوظ اور دوستانہ ماحول فراہم کر کے متحدہ عرب امارات کے موقف کو مزید آگے بڑھانا چاہتی ہے، تاکہ دبئی کو رہنے کے قابل شہر کے طور پر نہ صرف خواتین بلکہ پورے معاشرے کے لیے مسابقت میں اضافہ کیا جا سکے۔

انہوں نے مزید کہا کہ یہ ورکشاپ دبئی کے متعلقہ سرکاری محکموں اور ایجنسیوں کے ساتھ تعاون اور ہم آہنگی کے ساتھ دبئی خواتین کے دوستانہ شہر کے منصوبے کے لیے ایک مربوط حکمت عملی تیار کرنے کی بنیاد ہوگی۔ شیخا منال نے نشاندہی کی کہ اس منصوبے کی حکمت عملی اعلیٰ ترین بین الاقوامی معیارات کے مطابق اور دبئی پلان 2030 کے مطابق ہوگی، جس میں خوشحالی کو فروغ دینے، لوگوں کی خوشیوں کو بروئے کار لانے اور معاشرے اور معیشت میں خواتین کو بااختیار بنانے پر توجہ دی گئی ہے۔

انہوں نے وضاحت کی کہ پراجیکٹ اور اس کے انسانی اور ترقیاتی اہداف ایسے منصوبوں اور پروگراموں کے ساتھ مربوط ہیں جو دبئی کی اعلیٰ ترین سطح تک پہنچنے اور مختلف شعبوں میں پائیدار ترقی کی علامت کے طور پر اپنی پوزیشن کو برقرار رکھنے کی خواہش کو حاصل کرتے ہیں، اور پانچویں مقصد کے حصول میں بھی اپنا کردار ادا کرتے ہیں۔ صنفی توازن اور بااختیار بنانے کے حوالے سے اقوام متحدہ کے پائیدار ترقیاتی اہداف میں سے دنیا کی تمام خواتین اور لڑکیوں کے ساتھ ساتھ پائیدار شہروں اور کمیونٹیز کے لیے گول 11۔

مونا المری نے ورکشاپ کے دوران سرکاری محکموں اور ان کی خواتین ملازمین کے پیش کردہ خیالات کا شکریہ ادا کیا کہ دبئی کو خواتین کے لیے دوستانہ شہروں کے لیے عالمی ماڈل بنانے کے لیے کن منصوبوں، اقدامات اور خدمات پر توجہ دی جا سکتی ہے۔

کارپوریٹ سپورٹ ڈیپارٹمنٹ کی ڈائریکٹر اور ڈی ڈبلیو ای کی قائم مقام سی ای او نعیمہ اہلی نے کہا کہ اس اقدام میں مختلف جہتیں شامل ہیں، جیسے شہری ترقی، سماجی جہت، خدمات، خواتین سے متعلق قانون سازی اور پالیسیاں، اور خواتین کی شمولیت اور شرکت کے لیے عالمی اشارے کے اطلاق کو یقینی بنانا۔ معاشرے، معیشت، نجی شعبے اور دیگر متعلقہ شعبوں، اور پہل کے زیادہ سے زیادہ نفاذ کو یقینی بنانا۔